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    植松グループ 株式会社植松 植松建興株式会社

    静岡 沼津の植松グループが地震に強いオリジナル金属屋根材 「UMルーフ1(ONE)」を発売

    ~ 11月19日(土)、20日(日)工場見学もできる「感謝祭」を開催! ~

    静岡県東部で建築資材商社、製造業、建設業を展開する植松グループ(株式会社植松、植松建興株式会社、本社:静岡県沼津市、代表取締役社長:植松 孝康)は、このたび地震に強い、軽い金属屋根材「UMルーフ1(ONE)」を発売いたしました。 新商品の開発にあたり、地震対策に敏感な地域である静岡県で、屋根材自体を軽くし、建物の重心を下げることで耐震性が増す、「地震に強い家」を増やすことを開発コンセプトとしました。また、この「UMルーフ1(ONE)」の製造ライン導入は、「経済産業省 平成26年度補正ものづくり補助金」の採択プロジェクトとして認定を受け、新商品発売に至りました。 地震に強く、軽い金属屋根材「UMルーフ1(ONE)」の商品名は、業界最大の働き幅(屋根材1枚の幅)を実現し、「1枚で1m2の屋根材」であることに由来しています。 URL: http://www.uematu.co.jp/product/product_27.html 【「UMルーフ1(ONE)」商品概要】 商品名   :定尺横葺き金属屋根 UMルーフ1(ONE) サイズ   :長さ3,638mm×幅275mm 成型板の厚み:0.35mm(重量 4.9kg/枚) 標準色   :ジェットブラック・シルバーブラック・ダークブラウン 採用板材  :JFE鋼板 Jクラフト「極み-MAX」 特徴    :屋根材が軽いことから、荷揚げも重機なしで可能。 狭い住宅街での施工にも優れており、リフォームに最適な金属屋根材。 表面仕上げを工夫することで、見た目にも高級感溢れる意匠性を実現。 和風の家に合う仕上げ加工にも対応。 さらに、断熱性や防音性、耐候性に優れた高機能金属屋根材。 新商品「UMルーフ1(ONE)」の発売を記念して、11月19日(土)、20日(日)に製造工場の見学ができる「植松グループ感謝祭」を開催いたします。普段は関係者以外入ることのできない製造工場のラインも「工場見学コース」として開放します。 さらに、今の家の屋根を軽くして耐震性をアップするなど、住宅リフォーム相談のコーナーも設置しました。地震に強く、軽い金属屋根材「UMルーフ1(ONE)」と耐震性について体感できるイベントです。当社は、経営理念に「共尊共栄(あえて尊を使います)、地域密着、人の役に立つ」を掲げています。地域の方々への感謝を込めて、イベントでは、親子で楽しめる「はたらくクルマ試乗体験」や地元農家様や企業の方にご協力いただき、「地元のこだわり食材を感謝価格でご提供する、ワンコインセール」も開催します。 【イベント情報】 開催日時: 11月19日(土)12:00~18:00       11月20日(日)10:00~16:00 場所  : 植松グループ本社敷地内(静岡県沼津市西沢田200-1) アクセス: JR沼津駅からタクシーで約10分       東名沼津ICから車で約15分       国道1号線「西沢田」交差点から南へ200m 詳細URL : http://www.uematu.co.jp/eco/image/event2016.11.pdf 【会社概要】 植松グループ 株式会社植松・植松建興株式会社 所在地: 静岡県沼津市西沢田200-1 代表 : 代表取締役社長 植松 孝康 URL  : http://www.uematu.co.jp
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    静岡県内の子どもたちに “感謝の気持ちを届ける体験” を提供 
「ありがとうの手紙を書くキッカケプロジェクト」実績を公開 
― 12月には沼津市立沢田小学校で特別授業を実施 ―
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    一般社団法人 植松グループ地域振興協会

    2025年11月21日 09:30

    ららぽーと沼津で「ありがとうの手紙を書くキッカケプロジェクト」
7月28日(月)開催!感謝の手紙で能登半島地震被災地を応援
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    2025年7月15日 09:30

    エネルギー削減率110%!『ZEB』新オフィスの見学予約を開始
 植松グループのリニューアルしたホームページで受付
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    株式会社植松グループホールディングス

    2019年2月28日 11:00

    新入社制度「5年間有効採用」の植松グループが
2019年のインターンシップ開催日を公開!
~ 静岡県沼津の最先端の『ZEB』新本社で1day職業体験 ~
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    株式会社植松グループホールディングス

    2018年12月28日 10:30

    自分で入社時期を決められる!
オリジナル入社制度「5年間有効採用」の植松グループが
新卒者向けの新制度を中途採用にも拡充!
    自分で入社時期を決められる!
オリジナル入社制度「5年間有効採用」の植松グループが
新卒者向けの新制度を中途採用にも拡充!

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    株式会社植松グループホールディングス

    2018年12月27日 11:15

    新入社制度「5年間有効採用」を導入している植松グループが
11月~12月(各7回)で秋冬インターンシップを実施
    新入社制度「5年間有効採用」を導入している植松グループが
11月~12月(各7回)で秋冬インターンシップを実施

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    株式会社植松グループホールディングス

    2018年11月6日 11:00