CENTRIC沖縄支店　健康経営の取り組みとして 「うちなー健康経営宣言」を実施

コンタクトセンターの運営、コンサルティングと音声感情解析の開発研究及び販売事業を行うCENTRIC株式会社(本社：東京都豊島区、代表取締役：山田 亮)は、沖縄支店が沖縄県の取り組みである「うちなー健康経営宣言」を行いましたことを7月20日にお知らせいたします。

うちなー健康経営宣言_ロゴ

「うちなー健康経営宣言」とは？

健康と長寿は、沖縄県民が長年誇りにしてきたものです。しかし、近年は、働き盛り世代の死亡率が全国でワースト1位(女性、男性はワースト2位)、都道府県別での平均寿命が36位(男性、女性は7位)、とかつての健康長寿県からは後退しているのが現状です。

このような中、事業場として労働者の健康を重要な経営資源ととらえ、積極的に労働者の健康増進に取り組む経営概念が「健康経営」です。(沖縄労働局HPより)

【うちなー健康経営宣言　参加表明】

CENTRIC株式会社は、「コンタクトセンター運営事業」を中心に、これまで蓄積した知見を活かす「コンタクトセンターコンサルティング事業」技術先進立国として先進テクノロジーの開発を牽引する「音声感情解析サービス開発研究および販売事業」、地震など災害に対する備えと日本各地のギフトを全国にお届けする「ECサイト運営／保存水販売事業」を展開しています。

弊社ミッションとして「心豊かな社会の実現」を掲げており、実現するためには共に働く社員の方たちが健康な職場環境を維持し、ストレスを減らし、仕事とプライベートのバランスを取ることができるようにサポートします。

私たちは、社員の方々が自分自身や家族の健康を守るために必要な情報や資源を提供し、健康的なライフスタイルを推進します。

うちなー健康経営宣言_宣言証

【取組事項】

1. 労働安全衛生法や高齢者の医療の確保に関する法律に基づき、年1回以上、該当する従業員全てに健康診断を受診させる。

2. 健康診断の結果、健康保持に努める必要がある従業員に対し、保健指導又は特定保健指導を受けさせる。

3. 健康診断の結果、有所見となった従業員の必要な措置について、医師の意見を聴いた上で、就業上の必要な措置を行う。

4. 時間外労働の削減、有給休暇・振替・代休等の休暇取得の促進。

5. インフルエンザ予防接種の実施。

6. 禁煙や受動喫煙防止に取り組む。

7. 感染症予防に取り組む。

8. 夏季、冬季における長期休暇の実施。

■厚生労働省　沖縄労働局

https://jsite.mhlw.go.jp/okinawa-roudoukyoku/hourei_seido_tetsuzuki/anzen_eisei/eiseikankei/_120160_00430.html

【CENTRIC株式会社( https://centric.co.jp/ )会社概要】

代表者：代表取締役　山田 亮

所在地：〒171-0014　東京都豊島区池袋2-50-9 第三共立ビル5F

設立日：2009年4月6日

事業　：コンタクトセンターコンサルティング、コンタクトセンター運営、

　　　　音声感情解析サービス開発研究および販売

備考　：2009年創業。コンタクトセンターコンサルティング事業からスタート。

　　　　「心豊かな社会の実現」というミッションのもと、

　　　　業務の企画・設計から運用まで、

　　　　ワンストップサービスを様々な企業様へ提供。

　　　　2017年「最もお客様を大切にするコンタクトセンター」をコンセプトに

　　　　熊本に自社内初のコンタクトセンターを設立し、

　　　　2018年に和歌山にもセンターを設立。

　　　　2022年には元々支店のあった沖縄に自社センターを設立し全国3拠点にて運営。

　　　　ECを主としたコンタクトセンターの運営・コンサルティングを

　　　　行なっており、近年では自治体のコロナ対策に係る業務の

　　　　アウトソーシングの受託も積極的に行なっている。