マンパワーグループ、茨城県で介護人材の確保・育成を支援

◆茨城県「平成28年度介護人材確保育成事業」とは
求職者を、派遣会社を通じて県内の介護施設・事業所に派遣し、就業しながら介護職員初任者研修を受講させることで、介護職員として継続的な就労に結びつけ、介護人材の確保を図ることを目的とした事業です。

◆当社の取り組み
マンパワーグループは、全国の就労支援事業・処遇改善事業（定着支援等）の経験・実績を基に、参加者・参加施設/事業所の課題に応じたサポートを実施、茨城県の地域経済の活性化を支援いたします。

【茨城県「平成28年度介護人材確保育成事業」参加者募集概要】
◇参加対象者：介護関係の資格を有していない方
◇募集人数：100名
◇勤務地： 茨城県内の介護施設・事業所
◇事業概要（参加者向け）：
■期間　：2016年5月から2017年3月末まで
※雇用期間は、最長3ヵ月の紹介予定派遣契約となります。
■事業の流れ
1.　登録、希望・適正を考慮したうえで、派遣先の決定
2.　紹介予定派遣で就業開始⇒派遣期間中に「介護職員初任者研修」を受講　
3.　派遣期間終了後、派遣先と双方合意のうえで直接雇用へ
■待遇　※勤務時間・休日は派遣先によりで異なります。詳細はお問い合わせください。
給与：時給1200円（上限）+交通費規定支給（上限10,000円/月）
→直接雇用後の待遇は、勤務先により異なります。
◇参加申し込み&お問い合わせ先：
マンパワーグループ株式会社（平日9：00～18：00）　　
つくば支店：電話0120-604-148 、水戸オフィス：電話0120-577-136　
説明会申込みURL：https://www.manpowerjobnet.com/work_support/ibaraki-kaigo_2016/