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70歳雇用時代の「定年後」を専門家２人が全予測『再雇用という働き方』8/13発売

70歳雇用時代の「定年後」を専門家２人が全予測『再雇用という働き方』8/13発売

70歳雇用時代の「定年後」を専門家２人が全予測『再雇用という働き方』8/13発売

株式会社ＰＨＰ研究所

2025年8月6日 10:00

『人生後半に必要な手続きのすべて』3/5発売～この先の人生を安心して楽しむための必読書～

『人生後半に必要な手続きのすべて』3/5発売～この先の人生を安心して楽しむための必読書～

『人生後半に必要な手続きのすべて』3/5発売～この先の人生を安心して楽しむための必読書～

株式会社オレンジページ

2025年3月4日 10:20

63.4％が「定年後も働く」、　うち「66歳～70歳まで」「現在の会社での再雇用希望」が最多　―50代男女1,000名に聞く「仕事に関する意識調査」も実施―

63.4％が「定年後も働く」、　うち「66歳～70歳まで」「現在の会社での再雇用希望」が最多　―50代男女1,000名に聞く「仕事に関する意識調査」も実施―

63.4％が「定年後も働く」、　うち「66歳～70歳まで」「現在の会社での再雇用希望」が最多　―50代男女1,000名に聞く「仕事に関する意識調査」も実施―

ヒューマンホールディングズ株式会社

2024年4月19日 11:00

年齢を理由にした差別や偏見「エイジズム」、米国では早くから雇用におけるエイジズムを禁止する連邦法も。日本でよく見られる定年による雇用終了や雇用形態の見直しは「エイジズム」にあたるのか？

年齢を理由にした差別や偏見「エイジズム」、米国では早くから雇用におけるエイジズムを禁止する連邦法も。日本でよく見られる定年による雇用終了や雇用形態の見直しは「エイジズム」にあたるのか？

年齢を理由にした差別や偏見「エイジズム」、米国では早くから雇用におけるエイジズムを禁止する連邦法も。日本でよく見られる定年による雇用終了や雇用形態の見直しは「エイジズム」にあたるのか？

Polimill株式会社

2023年11月9日 11:20

「（動画でわかる）再雇用で給料を下げるのは違法！？定年後に再雇用した社員が正社員と同等の待遇を求めてきたとき」のYouTube配信を開始しました！

「（動画でわかる）再雇用で給料を下げるのは違法！？定年後に再雇用した社員が正社員と同等の待遇を求めてきたとき」のYouTube配信を開始しました！

「（動画でわかる）再雇用で給料を下げるのは違法！？定年後に再雇用した社員が正社員と同等の待遇を求めてきたとき」のYouTube配信を開始しました！

新日本法規出版株式会社

2023年9月12日 11:30

会社とシニア社員が歩み寄って、再雇用・定年引き上げするには？人事が検討・対処すべき3ステップを解説

会社とシニア社員が歩み寄って、再雇用・定年引き上げするには？人事が検討・対処すべき3ステップを解説

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株式会社ライフワークス

2022年4月27日 08:00

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「定年」に関するプレスリリースの一覧