ダイバーシティ＆インクルージョンに取り組む企業のD&I推進・認定する 「D&I AWARD 2023」で中小企業部門＜大賞＞を受賞
～ 563社が参加、大東建託株式会社や丸井グループなどD&Iに取り組む23社が受賞 ～
UXデザイン、UIデザイン、アプリ開発・運用、WEBサイト制作、システム開発までワンストップで提供する株式会社 PIVOT（URL: https://pivot.jp/ 所在地：東京都 港区、代表取締役社⻑：宮嵜 泰成）はこの度、全国の企業のダイバーシティ&インクルージョンの取り組みを評価する認定表彰制度「D&I AWARD 2023」の中小企業部門において＜大賞＞を受賞いたしました。
「D&I AWARD」について
「D&l AWARD」はダイバーシティ&インクルージョンに取り組む企業を認定・表彰する日本最大のアワードです。 日本で活動する企業（日本国外に本社を置く企業、非営利団体、研究機関等も含む）のD&Iの取り組みを独自の評価指標「ダイバーシティスコア」で採点し、スコアに応じて認定を授与します。
D&I AWARDは、D&Iに取り組む企業を表彰・認定、ロールモデルとして紹介することで、これからD&Iに取り組む企業を後押しし、多角的な独自指標をもとにした「新たなD&Iのあり方」を提示することを通じて、社会全体のD&Iの推進と、その先にある"D&Iがあたりまえの社会"の実現を目指しています。
D&I AWARDは、D&Iに取り組む企業を表彰・認定、ロールモデルとして紹介することで、これからD&Iに取り組む企業を後押しし、多角的な独自指標をもとにした「新たなD&Iのあり方」を提示することを通じて、社会全体のD&Iの推進と、その先にある"D&Iがあたりまえの社会"の実現を目指しています。
D&I AWARD 中小企業部門＜大賞＞受賞理由
PIVOTでは、Equity（公正性）を加えたDE＆I推進に取り組んでいます。
D&IやDE＆Iが提唱される前から取り組んでいた活動が今回の大賞受賞に繋がりました。
D&IやDE＆Iが提唱される前から取り組んでいた活動が今回の大賞受賞に繋がりました。
受賞理由
多様なバックグラウンドや働き方の社員が働いている。多様な個人に合わせてその都度社内制度をカスタマイズしていく中小企業ならではの姿勢や取組み、その成果の一つとして女性管理職比率50%以上を達成している点を特に評価した。DE&Iに関する隔週でのオープンラジオなど、社員主体の学びも同社の人を中心としたカルチャーづくりに貢献している。
●受賞内容の取り組み概要はこちらに掲載の「D&I AWARD 2023 アワードレポート」からご覧いただけます。
URL：https://share.hsforms.com/1AHZf_7WqTFylgPCu1P_r4gcgi9h
※PIVOTの取り組み内容紹介は、こちらのレポートの29ページにございます。
URL：https://share.hsforms.com/1AHZf_7WqTFylgPCu1P_r4gcgi9h
※PIVOTの取り組み内容紹介は、こちらのレポートの29ページにございます。
■株式会社PIVOTについて
＜WEB制作、アプリ開発、システム開発のUXデザイン、UI改善で事業価値の最大化にコミット＞
PIVOTは「真ん中に『人』がいるデジタルサービスをつくる」をミッションに掲げ、WEBサイトやアプリケーションの開発に取り組んでいます。これからもサービスのみならず、私たちに関わる全ての『人』が真ん中にありつづけることができるようD&Iへの取り組みと発信を行っていきます。
【本リリースに関するお問い合わせ先】
株式会社 PIVOT 広報担当：大場
東京都港区北⻘山2-12-31 第三イノセビル3階
TEL：03-5413-3711 FAX：03-5413-3727 Email：oba@pivot.jp
URL： https://pivot.jp/
東京都港区北⻘山2-12-31 第三イノセビル3階
TEL：03-5413-3711 FAX：03-5413-3727 Email：oba@pivot.jp
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