独自のスカウトとマッチングで 企業と求職者の高い適合率とミスマッチを抑制 「スカウト型人材紹介サービス」を提供開始

    サービス
    2016年9月14日 10:00

    製造系人材サービスや業務請負事業を提供している、日総工産株式会社(本社:横浜市港北区、代表取締役社長:清水 竜一、以下 「日総工産」)は、企業と求職者の高い適合率とミスマッチの抑制が期待できる「スカウト型人材紹介サービス」の提供を9月1日(木)より開始しました。

    詳細: http://www.nisso.co.jp/scout/index.html


    【独自のマッチングで、人材の確保、雇用のミスマッチを抑制】
    現在は求人サイトや転職支援サービスを活用し、人材を募集するのが主流となっていますが、求める経験や高度なスキルを持った人材確保が難しい所や、採用ノウハウの不足により雇用のミスマッチが起こっているのもまた事実です。日総工産の「スカウト型人材紹介サービス」は、お客様の採用ニーズに合った人材を日総工産のネットワークからスカウトし、能動的にアプローチします。さらに独自のマッチングを組み合わせる事により、採用ニーズに合った人材の確保と、雇用のミスマッチ抑制が期待できるサービスです。

    同時に、サービス利用にあたっては専任コンサルタントがサポートします。人材サービス会社として45年間培ってきた採用ノウハウを生かし、求人要件の急な変更にもスピーディーに対応します。また、求人要件に従い、スカウトから入社まで、採用業務をトータルサポートし、採用成功実現力の向上を支援していきます。


    <スカウト型人材紹介サービス3つの特徴>
    (1) 採用成功実現力の強化
    お客様の採用ニーズに合った経験・スキルを持った人材をスカウトします。同時に求職者への独自マッチングを行い、雇用のミスマッチを抑制します。日総工産のネットワークから、ジュニアクラス・ミドルマネジメント・経営幹部の各層、また技術者・営業系・事務系・専門職系各職種など、あらゆる分野の経験者の紹介が可能です。

    (2) 専任コンサルタントがサポート
    人材サービス会社としての長年の採用ノウハウを生かし、コンサルタントが求人要件の急な変更にもスピーディーに対応します。求職者の推薦前の登録面談など、求人要件に従いスカウトから入社までトータルサポートします。

    (3) 採用業務の最適化
    完全成果課金、入社確定まで費用の負担はないため、お客様の人員募集費用の削減や、業務の負荷軽減に貢献します。

    詳細: http://www.nisso.co.jp/scout/index.html


    【会社概要】
    商号  : 日総工産株式会社
    代表者 : 代表取締役社長 清水 竜一
    所在地 : 神奈川県横浜市港北区新横浜1-4-1 日総工産新横浜ビル
    設立  : 1971年(昭和46年)2月3日
    事業内容: 製造業務全般に関する業務受託、業務請負事業、
          製造業務全般に関する労働者派遣事業、有料職業紹介事業
    資本金 : 5,000万円
    売上高 : 404億円(平成28年3月期)
    URL   : http://www.nisso.co.jp

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