イーウェル、内定者向け福利厚生サービス「WELBOX for Freshers」提供開始 　内定から入社までの期間に寄り添い、企業への信頼感を醸成

企業・健康保険組合の福利厚生代行や健康支援サービス、及びそれに伴うコンサルティングを行う株式会社イーウェル(所在地：東京都千代田区、代表取締役社長：藤田 玲)は、福利厚生パッケージサービス「WELBOX」において、内定者を対象としたパッケージプラン「WELBOX for Freshers」を、2015年12月15日(火)に提供開始します。 「WELBOX for Freshers」は、「WELBOX」会員企業の内定者が利用できるパッケージサービスです。従来のWELBOXとほぼ同等に、ステイ＆リフレッシュメニューや、日常生活を支援するライフサポートメニューなど、10,000件以上の豊富なメニューがご利用いただけます。 更に、メニューの利用でWELBOX専用ポイントプログラム「WELコイン」(※1)も付与され、獲得したWELコインは、入社後に引き継いで利用することができます。(※2) サイト内には内定者向けの特設ページを設け、買い物や旅行などの割引はもちろん、豊富なeラーニングコンテンツまで幅広く取り揃えたメニューより、内定から入社までの数か月間を充実させる活用方法を提案します。 「WELBOX for Freshers」は、入社準備の充実や内定者のスキルアップに貢献し、人事部門が期待する人材の育成に寄与いたします。 なお、本サービスは「WELBOX」導入企業であれば、入会金・年会費無料で内定者にご利用いただけます。 ■WELBOX for Freshers導入における人事部門へのメリット ・内定者の帰属意識、モチベーションの向上 入社前から社員とほぼ同等の福利厚生制度が受けられることで、帰属意識、入社へのモチベーションを高め、入社後に活躍できる社員の育成につながります。 ・企業のイメージアップ 福利厚生が充実した企業として、採用活動などでPRすることができ、イメージアップにつながります。 ■入社前の充実した時間を過ごすためのWELBOX for Freshers活用例 ・100コースのeラーニングでスキルアップ 名刺交換やビジネス文書の書き方など、入社前に身につけたいビジネスマナーがWELBOX特選のeラーニングコンテンツで学べます。その他にも、TOEIC(R)対策、会計知識やストレス対処法など、社会人に役立つコンテンツが豊富です。入社前の課題としてもご活用いただけます。 更に、イーウェルが提供するインセンティブポイントサービス「インセンティブ・プラス」(別途有料、※3)を組み合わせて利用すれば、受講率アップに有用です。 ・新生活に必要なグッズをお得に購入 WELBOX加盟店舗の割引を使えば、スーツや名刺入れ、靴、新居の家具、車まで、新生活に必要なグッズがお得に購入できます。 利用に応じてWELコインも付与され、新生活に向けて支出の増えるこの時期を支援します。 ・今しかできない！旅行で思い出づくり 国内・海外旅行のパッケージプランの紹介や、遠出に便利なレンタカーの手配まで、WELBOXには旅行に役立つ情報が満載です。 仲間たちとの卒業旅行や、自分を成長させる一人旅など、思い出づくりに貢献します。 内定から入社までの期間は、新たに始まる社会人生活に対する期待や不安が高まる時期です。この時期に、人事部門が寄り添いサポートすることが、企業への信頼感、帰属意識の醸成に繋がり、入社後に活躍する人材の育成に効果的です。また、近年増加傾向にある内定辞退、早期退職の抑制も期待できます。 イーウェルは今後も、人事部門の業務向上や、様々な課題解決に役立つサービス、商品提供を目指して参ります。 ※1　WELコインとは、WELBOX会員専用のポイントプログラム。WELBOX内の「コインが貯まる」対象メニューの利用や、アンケート・各種キャンペーン等への参加で付与されます。貯まったコインはWELBOX内対象メニューにおいて、「1コイン＝1円」換算でご利用金額の一部として利用可能です。 ※2　「WELBOX for Freshers」では、内定者専用のアカウントIDを発行します。利用可能期間は内定後から入社前の3月末日までとし、入社後は所属企業のWELBOXが利用できるアカウントIDを新規発行します。入社前に蓄積したWELコインは新アカウントに移行し、利用することができます。 ※3　金銭や単一商品を付与する従来のインセンティブ制度に代わり、対象の従業員等へポイントを付与し、蓄積ポイントに応じて10,000点以上の多種多様なアイテムと交換ができるサービスです。 【株式会社イーウェルについて】 所在地　： 〒102-0094　東京都千代田区紀尾井町3番6号 紀尾井町パークビル 設立　　： 2000年10月2日 資本金　： 499,992,500円 株主　　： 東急不動産株式会社、住友商事株式会社、株式会社豊通シスコム 従業員数： 880名(2015年4月現在) 事業内容： 福利厚生メニューサービス「WELBOX」、健康支援サービス、 　　　　　 福利厚生BPOサービス(財形・持株会等)、 　　　　　 会員向け付加価値向上サービス「CRM WELBOX」、 　　　　　 保養所運営代行サービス「リフレッツ」などの 　　　　　 福利厚生に関するコンサルティングおよびサービス提供 URL　　 ： http://www.ewel.co.jp/ 「あったらいいな」から「なくてはならない」サービスへ 福利厚生サービスを通じて、“しあわせ”で、“安心”できる暮らしをサポートし、企業・社会の活性化に貢献する