総合人材サービスを展開するエヌエフエーがオフィスを増床　 ～「PEO型人材サービス」のさらなる拡大へ～

人材派遣・人材紹介・人材教育等の総合人材サービスを展開する株式会社エヌエフエー(本社：東京都大田区、代表取締役：大崎 玄長)は、2022年10月初旬、現在本社を構えるりそな蒲田ビル4Fに加え、同ビル3Fにオフィスを増床しました。今回の増床を通じて、事業のスピードを加速させるとともに、「PEO型人材サービス」の拡大を推進してまいります。

フロア写真

■本社オフィス増床の背景

新型コロナウイルス感染症の拡大以降、国内外を問わず、各企業ではオフィスの在り方や働き方を見直す動きが増加傾向にあります。そのような潮流の中、リモートワーク様式の普及によりオペレーションの効率化が図られる一方で、社員同士の雑談等を含むリアルなコミュニケーションの希薄化、それに伴うイノベーションの停滞が重要な懸念として認識されるようになりました。

当社では、近年のサービス範囲拡大と事業成長に伴い、各地域で拠点の開設を進めてまいりました。その過程で、現在本社を構える大田区蒲田を中心とした徒歩圏内に5つのオフィスが点在しておりましたが、この度の本社オフィス増床により、分散化した拠点を抜本的に集約・再編することとしました。これにより、メンバー間のリアルなコミュニケーションをより一層活性化させて、全社一丸となった事業のイノベーションを推進する計画です。

多くの企業の例に漏れず、当社も近年のコロナ禍の影響を受けましたが、2022年6月度決算においては設立以来最高水準の業績を達成することができました。今回のオフィス増床を通じて、この流れを推し進めながら、全社が有機的に一体となった事業運営を志向することで、今後のさらなる成長を目指してまいります。本年6月末実行の資金調達を通じて高まった事業のスピードをさらに加速させるとともに、「PEO型人材サービス」の拡大に向け邁進してまいります。

■株式会社エヌエフエーと「PEO型人材サービス」について

＜株式会社エヌエフエーについて＞

“This Company is needs for you ! あなたにとって必要な会社”を経営理念として掲げて、「雇用におけるソーシャルインクルージョン」「雇用不安なき成長社会」の実現のため、人材派遣・人材紹介・人材教育等の総合人材サービスの展開を通じて、「PEO型人材サービス」の拡大を推進しています。

＜「PEO型人材サービス」とは？＞

企業間競争や国際競争の激化、景気変動、近年ではコロナ禍の蔓延、国際環境の不透明感等もあり、社会情勢は不安定さを増し続けております。そのような背景から、企業としても、正社員採用に慎重にならざるを得ない傾向は長年続いており、「非正規雇用」は年々増加傾向にあります。非正規雇用の増加は雇用者の不安・不信感をあおり、結果として社会全体が不安定になる懸念を招いています。

このような社会問題を解決し、「雇用におけるソーシャルインクルージョン」「雇用不安なき成長社会」を実現するための方策として、「PEO型人材サービス」の可能性が模索されています。PEOとは“Professional Employer Organization”の略称で、日本語では「習熟人財雇用組織」「プロの雇用組織」とも訳すことができます。既に米国等で普及している新しい雇用モデルで、「失業なき労働移動」を可能としつつ、経済の発展と雇用や社会の安定化に寄与できるものとして期待されています。当社はこれを国内の雇用慣習等を踏まえた「日本版PEO」としてアレンジし、その構築・拡大を目指しています。

■会社概要

会社名　　　　： 株式会社エヌエフエー

本社所在地　　： 東京都大田区西蒲田5-27-10 りそな蒲田ビル4F

代表取締役　　： 大崎 玄長

設立　　　　　： 2006年10月

事業内容　　　： 総合人材サービス(人材派遣、人材紹介、人材教育、委託、請負)

URL　　　　　 ： https://www.nfa-g.com/

代表TEL／FAX　： 03-3735-0903／03-3735-0953

お問い合わせ先： info@nfa-g.com

※今回のオフィス増床に伴う所在地・代表電話番号等の変更はございません