コストをかけずにITエンジニアを採用する仕組み「ゼロ円採用DXメソッド」の提供を5月10日から開始！

～いくら広告費をかけてもITエンジニアを採用できないIT企業・中小企業向け～

2021.05.10 10:00

株式会社デジタル・クレスト(本社：東京都町田市、代表取締役：合谷木暁)は、ITエンジニアの採用にコストを掛けても採用できないIT企業や、自社にDXを導入するためにITエンジニアが欲しい中小企業向けに、ITとマーケティングを融合したコストをかけずに採用する仕組み「ゼロ円採用DXメソッド」を、2021年5月10日からサービスの提供を開始いたします。

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株式会社デジタル・クレスト

https://digital-crest.tv

【提供の背景】

現在、ITエンジニアを採用する企業は多く、政府の試算では2030年では約79万人の技術者が不足すると言われています。更にこれからは企業のビジネスシフトにはDX(デジタルトランスフォーメーション)化が必要になると言われており慢性的な不足がこれからも続くと思われます。しかし予算や知名度がある大企業であれば別ですが、中小企業は死活問題です。採用に広告媒体などコストをかけても採用できない中小企業や自社にDXを導入するためにITエンジニアが欲しい中小企業向けに『180日でお金をかけずにITエンジニアを採用する手法「ゼロ円採用DXメソッド」サービス』を開始いたしました。

【こんな企業に向いています】

●広告媒体に広告を出しても採用できない、リファーラルも思うようにいかない中小企業

●広告費が嵩んで費用対効果が悪いと思っている会社

●採用に関して、何らかの次の一手を考えている

●会社の理念やビジョンが明確に定まらず、思った人材が採用できない

【オンライン勉強会を開催します】

「ゼロ円採用DXメソッド」リリースを記念して、「お金をかけずにITとマーケティングを使いITエンジニアを採用する仕組みの勉強会」を開催します。

マイナビやリクナビなどの求人広告媒体に頼らず自社で採用する仕組みを構築するオンライン勉強会ではDX初心者でもすぐに始められる具体的な方法をお伝えします。

・自社に来て欲しいITエンジニアが面白いように応募がくる仕組みとは？

・求人広告会社の本音とは？業界の闇を暴きます。

・2021年、最も新しい採用トレンドは何？

・求人広告に頼らず、自社の求人募集に応募がどんどん来る仕組みとは？