本物のマンガ原稿に色付けできる貴重な体験♪ 『comico』マンガ“塗り師”バイト！

総合人材サービス、パーソルグループのパーソルキャリア株式会社(本社：東京都千代田区、代表取締役社長：峯尾 太郎)が運営するアルバイト求人情報サービス「an」＜ https://weban.jp/ ＞は、思わず挑戦してみたくなるような「an超バイト」の新企画として、NHN comico 株式会社(本社：東京都港区、代表取締役社長：加藤 雅樹)が運営する世界累計2,900万ダウンロードを突破したマンガ・ノベルサービス『comico(コミコ)』との新企画を実施します。

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■あなたが色付けしたマンガが『comico』で掲載されるかも！

『comico』のマンガ作品のストーリーのネタを考えていただいたり、本物のマンガ原稿に色を塗っていただくなど、公式作家のお手伝いをしてくれる“塗り師”バイトを2名募集します。いつも読んでいるマンガにあなたも参加できる夢のような体験です。採用された方、日給5万円と作家直筆サイン入り色紙をプレゼントいたします。

●特設サイトURL： https://weban.jp/contents/c/cho_baito/nurishi_pc

■募集概要

・内容

マンガ・ノベルサービス『comico』で活躍する公式作家に会って指示をもらいながら、マンガ原稿の下絵の色を塗ったり、ストーリーのネタを考えるお手伝いをして頂きます。

・報酬

日給50,000円＋交通費全額支給＋『comico』公式作家サイン入り色紙プレゼント

・募集人数

2名

・応募資格

経験、年齢、性別など一切不問です。

・実施日時

2019年4月中旬　時間未定(都内某所)

※詳細日時は当選時にご連絡差し上げます。

・募集期間

2019年3月12日(火) ～ 2019年3月25日(月)23:59

※詳しくは特設サイトをご確認ください。

※本募集はパーソルキャリア株式会社により実施されますが、雇用元はイーストアイプランニング株式会社となります。

●特設サイトURL： https://weban.jp/contents/c/cho_baito/nurishi_pc

■『comico(コミコ)』＜ https://www.comico.jp/ ＞

世界累計2,900万(国内累計1,600万)ダウンロードを突破したマンガとノベルが基本無料のエンターテイメントプラットフォーム。

全編フルカラーのオリジナル作品が毎日更新！アクションからファンタジー・学園モノ・恋愛・ギャグまで多彩なジャンルが揃っているので、あなたのお気に入り作品がきっと見つかります。

さらにスマートフォンで読みやすいタテ読みスタイルなので、いつでもどこでも片手でサクサク読めちゃいます。

■「an超バイト」について＜ https://weban.jp/contents/c/cho_baito/ ＞

「an超バイト」は、多様な価値観、働き方をしている若者を中心に、夢を実現するため、あるいは現状から一歩踏み出すためのきっかけを、広く提供するための「an」の新企画です。漫画・映画・格闘技・お笑い・音楽・ネット文化などのあらゆるジャンルにわたり、思わず挑戦してみたくなる企画を「an超バイト」として展開していきます。

■「an」について＜ https://weban.jp/ ＞

「an」は、1967年、「日刊アルバイトニュース」として創刊。現在は、PC・スマートフォンなどで、全国のアルバイト求人情報を提供し、より多くの人と組織の最適なマッチングを目指してまいります。

■パーソルキャリア株式会社について＜ https://www.persol-career.co.jp/ ＞

パーソルキャリア株式会社は、パーソルグループの「リクルーティングセグメント」中核会社として、転職サービス「doda」やアルバイト求人情報サービス「an」をはじめとした人材紹介、求人広告、新卒採用支援等のサービスを提供しています。2017年7月より、株式会社インテリジェンスからパーソルキャリア株式会社へ社名変更。グループの総力をあげて、労働・雇用の課題の解決を目指します。

■「PERSOL(パーソル)」について＜ https://www.persol-group.co.jp/ ＞

パーソルは、2016年7月に誕生した新たなブランドです。ブランド名の由来は、「人は仕事を通じて成長し(PERSON)、社会の課題を解決していく(SOLUTION)」。働く人の成長を支援し、輝く未来を目指したいという想いが込められています。

パーソルグループは、人材派遣サービス「テンプスタッフ」、転職サービス「doda」やアルバイト求人情報サービス「an」をはじめとし、ITアウトソーシング、設計開発にいたるまで、国内外の幅広い企業群で構成されています。グループのビジョンである「人と組織の成長創造インフラへ」を実現するために、労働・雇用の課題の解決に総合的に取り組んでいます。