プレスリリース
株式会社SHIFTとBizDevOps実現に向け 日本国内で3社目となるパートナーシップを締結
国内外のコラボレーションや人材育成を牽引するDASAアンバサダーにSHIFTから3名が就任
世界最大のDevOps/アジャイルの業界団体であるDASA(本部:オランダ ロッテルダム、CEO:リック ファーレンホルスト)と、お客様の売れるソフトウェアサービス/製品づくりを支援する株式会社SHIFT(本社:東京都港区、代表取締役社長:丹下 大、プライム市場:3697、以下SHIFT)は、トランスフォーメーション・パートナー契約を締結したことをお知らせします。トランスフォーメーション・パートナー契約は日本企業として3社目です。加えて、国内外のDXやコラボレーション、人材育成を牽引するDASAアンバサダーに、SHIFTから3名が就任します。
DASAは、世界50ヶ国で4万人以上のコミュニティメンバーを有しており、300以上の組織とパートナーシップを結んでおり、ビジネスと開発・運用プロセスを統合し、企業におけるビジネス部門と技術部門双方が連携し新たな価値を創出する「BizDevOps」の実現に向け、さまざまなプログラムを展開しています。今後、SHIFTは、DASAのもつ豊富なDevOps/アジャイルに関する知見や、グローバルなパートナーシップを活用しながら、DevOps/アジャイル関連サービスのさらなる拡充と人材育成の強化を推進することで、国内企業のDX推進、そしてその先にあるBizDevOps実現に貢献されます。

<パートナーシップにより目指すこと>
■グローバルなDevOps/アジャイルのベストプラクティスの日本国内への導入支援
SHIFTは、プロダクト開発におけるDevOps/アジャイルのベストプラクティスをDASAが体系的に整理した「DASAバリューボックス」の日本国内への導入支援を進めます。DASAバリューボックスの各コンテンツのローカライズを推進するとともに、それに基づきSHIFT独自のアジャイル変革フレームワーク「Eight Keys」のアップデートを行い、サービスの拡充・提供を行うことで、国内企業がもつプロダクトの開発生産性向上やビジネス部門・技術部門間の連携などの課題の解決を図ります。
■次世代リーダーの育成に向けた人材育成の強化
SHIFTは、DASAが提供する豊富な教育プログラムを活用することで、さらなる人材育成の強化を図ります。日本国内でDevOps/アジャイル領域を牽引する次世代リーダーの輩出を目指し、各メンバーのスキルレベルに応じた体系的な教育を行います。
<DASAアンバサダーに3名が就任>
DASAアンバサダーは、DevOps/アジャイルに関する専門的知見をもつ世界各地域のプロフェッショナルをDASAが認定する制度です。2025年9月時点で、今回新たにSHIFT就任する3名を含む34名が世界各国から認定されています。
この度、SHIFTからは以下の3名がDASAアンバサダーに就任しました。
・スクラムマスター 佐藤博之氏
・スクラムマスター/アジャイルコーチ/SRE 船橋篤史氏
・ふりかえり&アジャイルエバンジェリスト 森一樹氏
今後、DASAアンバサダーに就任した3名は、DASAのバリューボックスとSHIFTが提唱するアジャイル変革フレームワーク「Eight Keys」をコラボレーションさせることで、ビジネスアジリティと品質保証を軸に、顧客と社会の変革に伴走します。「開発」、「組織」、「経営」、「マインド」、「文化」、「コミュニケーション」、「評価」、「採用」で構成されるEight Keysを通じて、国内外のDevOps/アジャイルコミュニティへの発信・貢献を加速されます。
<DASA CEO リック ファーレンホルストからのコメント>

品質保証とアジャイルプラクティスを統合して確かなビジネス成果を創出してきたSHIFTは、組織が大規模かつ高いパフォーマンスを達成できるよう支援するという私たちのミッションにおいて、極めて自然で信頼できるパートナーです。
本パートナーシップは、単なる手法やアプローチの一致にとどまらず、実効性のある変革を共に推進するという強いコミットメントを示すものです。SHIFTの実証済みのフレームワークと、DASAが培ってきたグローバルなベストプラクティスを融合させることで、持続的な変革を支える強固な基盤を築き上げています。
今後、私たちはSHIFTと緊密に連携し、日本全体におけるDevOpsおよびアジャイルの普及と定着を加速させるとともに、SHIFTの顧客企業におけるアジャイルおよびDevOps変革を支援し、次世代のデジタルリーダーを育成していくことを心から期待しています。
<SHIFT アジャイル推進部部長 秋葉啓充氏からのコメント>

SHIFTは「品質保証」を起点に、アジャイルやDevOpsを融合させたサービスを展開し、お客様の事業KPIに直結する成果を提供してきました。私たちのビジョンは、単なる開発手法の導入支援にとどまらず、組織や文化の変革を伴走し、持続的な競争力を育む「ビジネスアジリティ」の実現です。
今回のDASAとのパートナーシップは、グローバルで体系化されたベストプラクティスや教育プログラムを日本に届け、国内企業の変革を加速する大きな一歩になると確信しています。特に、DASAが体系化した「バリューボックス」をSHIFT独自のフレームワーク「Eight Keys」と統合し、日本企業に適した形で提供していくことで、現場の実行力と経営の意思決定をつなぐ支援を進めてまいります。
また、国内外のコミュニティ活動や人材育成を通じて、次世代リーダーを育成し、企業の枠を超えたコラボレーションを推進していきます。DASAとともに、日本におけるDevOps/アジャイルの定着と進化を牽引し、「SHIFT3000」に向けた成長戦略の一環として、日本社会のデジタルトランスフォーメーションを支えていく所存です。
<SHIFTのアジャイルソリューション>
SHIFTは、アジャイル開発における各プロセスの支援だけでなく、アジャイル経営に向けた企業変革まで、さまざまな企業のアジャイル変革をトータルでサポートしています。詳細は以下URLよりご覧ください。
URL: https://info.shiftinc.jp/agile_solution
サービスに関するお問い合わせ:https://service.shiftinc.jp/contact/

■アジャイル変革フレームワーク「Eight Keys」について
Eight Keysは、SHIFTが1,000件以上のアジャイルプロジェクトへの支援を通じて培ったナレッジをフレームワーク化した、独自のアジャイル変革フレームワークです。企業のアジャイル変革を成功させるために必要な8つの要素で構成されています。経営層からプロジェクトの現場まで、企業の階層ごとの課題の解決に貢献します。

<DASAについて>
DASAは、世界最大のDevOpsおよびアジャイル業界団体であり、ハイパフォーマンスなデジタル組織への変革を目指す企業にとっての信頼されるパートナーです。ハイパフォーマンスなIT機能の構築に向けた実践的なガイダンスと人材育成ソリューションの提供を促進しています。また、ネットワーキング、知見の共有、アワード、継続的な学習、認定を通じて、DevOps業界の定義、理解の促進、発展に貢献しています。
名 称: DASA
代 表: CEO リック ファーレンホルスト
住 所: Stationsplein 45, A4.004, 3013 AK Rotterdam, The Netherlands
URL:
グローバルサイト:https://www.dasa.org/
日本語サイト:https://japan.devopsagileskills.org/
<株式会社SHIFTについて>
SHIFTは、金融機関などのエンタープライズ領域におけるミッションクリティカルな基幹システムから、ECサイト、スマートフォン向けのアプリ・ゲーム検証まで幅広い分野のお客様に対するソフトウェアの品質保証・テストサービスで事業基盤をつくり成長をつづけてまいりました。現在は、「無駄をなくしたスマートな社会の実現」を目指し、ビジネスの構築からシステ厶の企画、開発、運用、セキュリティやマーケティング領域、さらにはDX推進まで、お客様のITにまつわるあらゆるビジネス課題の解決を支援しています。
名 称: 株式会社SHIFT
代 表: 代表取締役社長 丹下 大
住 所: 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー
URL:
コーポレートサイト https://www.shiftinc.jp/
サービスサイト https://service.shiftinc.jp/